親方!出番ですよ!
介護休業は、要介護状態（ケガや病気、または体や精神上の障害などで、2週間以上の期間にわたって常時介護を必要としている状態）にある対象家族がいた場合、1人に対して1回の介護休業が取得できます。
対象となる家族とは、配偶者や親、子供や、同居していて扶養している祖父母や兄弟、姉妹、孫、配偶者の両親です。
パートさんやアルバイトであってもOK。介護休業の期間は3ヵ月が最長で、休もうと思っている日の2週間前までに届出が必要です。
ただし、会社によっては次の（1）（2）（3）に該当する労働者には該当しませんという労使協定（会社と労働者の過半数代表者との間で結ぶ書面による協定）を結んでいる場合がありますので、注意してくださいね。
（1）勤続1年未満の方
（2）休業申し出から1年以内に雇用関係が終了する方
（3）1週間の所定労働日数が2日以下の方
休業期間中は、雇用保険から賃金月額の40％が支給されます。期間は休業と同じく3ヵ月までで、対象家族1人につき1回です。
（投稿日 ： 2008/11/17(月) 16:20 おやかた.）
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